حنان نداف - الوكالة الوطنية للاعلام

اعلنت نقابة مستخدمي وعمال مؤسسة مياه لبنان الجنوبي الاضراب المفتوح بعد فشل كل محاولات الجلوس والحوار مع ادارة مؤسستهم للمطالبة بإحقاق الحق والتجاوب مع مطالب العمال والمستخدمين من خلال تحسين رواتبهم وتعديل دفتر شروط اليد العاملة وعمال المحطات ووقف التوظيفات العشوائية.
جاء ذلك خلال الاعتصام الذي نفذه العمال والمستخدمون بدعوة من نقابتهم امام مدخل مؤسسة مياه لبنان الجنوبي عند البوابة الفوقا في صيدا وبمشاركة رئيس الاتحاد العمالي العام الدكتور بشارة الاسمر وبحضور رئيس النقابة عماد الضيقة وامين السر علي رمال واعضاء النقابة وجمع من العمال والمستخدمين حيث رفع المعتصمون لافتات بمطالبهم ..

الاسمر
وكانت للدكتور بشارة الاسمر كلمة شدد فيها على احقية مطالب المعتصمين واكد انه في الايام العادية ممنوع المساس بالعامل او المستخدم فكيف بهذه الايام الاستثنائية التي نعيشها ويدفع فيها العامل ثمن كل المصائب التي اقترفها السياسيون في البلاد وكل السياسات المالية والاقتصادية الخاطئة يدفع ثمنها هؤلاء الناس .
واعتبر ان هؤلاء العمال يجب تكريمهم في هذه المرحلة وان نبحث على طريقة لانصافهم .
وتابع :ان يطبق عليهم مرسوم بدل النقل وتسوية وضع المياومين وغب الطلب والنقليات تراعي الوقائع التي نعيشها وهذه قيمة المسؤول ان يكون مع عماله وناسه وان يشعر بهم وبتعبهم .
واكمل : نحن كاتحاد عمالي عام نقابة العاملين والمستخدمين وغب الطلب والمياومين في مؤسسة مياه لبنان الجنوبي هي جزء لا يتجزأ من الاتحاد العمالي العام وما يصيب هؤلاء العمال يصيب الاتحاد العمالي العام في الصميم واي تدبير يتخذ بحق اي شخص منهم كأنه يتخذ بحق بشارة الاسمر لذلك اؤكد على التعاون المطلق لاننا جميعا نتساوى بهذه الكوارث لذلك دعوة للمسؤولين والمدير العام للتعاون حول كل المواضيع على ان تكون النقابة جزء لا يتجزأ من كل موضوع والنقابة شريكة بكل شيء وشريكة بأخذ القرار ، لذلك الدعوة للتعاون مع النقابة القيمة على احوال هؤلاء العمال والتعاون مع المدير العام للوصول الى الاهداف التي تريح هؤلاء العمال بالحد الادنى المطلوب لانه لم يعد هناك حدود قصوى اليوم يوجد حدود دنيا وهذه الناس يجب مراعاة اوضاعها وتعبها وهي تؤمن المياه بظروف صعبة .

الضيقة
كذلك القى رئيس النقابة عماد الضيقة بيانا باسم المعتصمين اعلن فيه الاضراب المفتوح لحين تحقيق مطالب العمال وانصافهم من خلال تحسين رواتبهم وتعديل دفتر شروط اليد العاملة وعمال المحطات ووقف التوظيف العشوائي الذي ادى الى انهيار مالية المؤسسة واستحداث الهيكليات الادارية البديلة وعدم احترام الانظمة والقوانين وعدم مراعاة التسلسل الاداري واعطاء الامتيازات للمحظيين ..
وقال : ندعوا الادارة الى احترام مبدأ التسلسل الاداري والهيكلية الادارية والى اعطاء مساعدات مادية وعينية الى جميع عمال غب الطلب دون الاستنسابية التي تحصل الان وكأننا في شركة خاصة وكذلك اعادة النظر في التصنيف الوظيفي لعمال غب الطلب دون كيدية او استنسابية وانصاف المستخدمين وترفيعهم ممن تتوفر فيهم شروط الترفيع حسب القوانين واعادة جميع المستخدمين الذين تم تغيير ملاكهم الوظيفي لاسباب مشبوهة الى وظائفهم الاساسية وتأمين الحد الادنى من مقومات العمل والصمود للعاملين في المحطات المياه التي تعتبر الشريان الحيوي للمؤسسة بحيث يزداد الوضع ازدراء في جميع محطات التوزيع ويتعرض العاملون للاذلال فيها .